HEMA

Een belangrijke stap in onze duurzaamheidsreis! Een beter alledaags leven in een mooiere wereld. Dat is waar we bij HEMA ons bed voor uitkomen. Duurzaamheid is daar een belangrijk onderdeel van en zit in de kern van ons merk. We zijn dan ook ontzettend blij Marieke de Haan-Doolaard te kunnen aankondigen als nieuwe directeur duurzaamheid bij HEMA. Marieke brengt meer dan 10 jaar ervaring in duurzaamheid binnen de retailsector met zich mee en werkt sinds 4 jaar in de rol van senior expert duurzaamheid voor HEMA. We kijken ernaar uit om samen met haar verdere stappen te zetten op het gebied van duurzaamheid. Marieke neemt het stokje over van Eva Ronhaar (she/her). Eva heeft in haar 10 jaar bij HEMA duurzaamheid een prominente rol binnen onze strategie gegeven en een belangrijke bijdrage geleverd aan de manier waarop we kijken naar een beter alledaags leven voor onze klanten en de wereld om ons heen. Eva, heel erg bedankt voor jouw continue energie en inzet! We wensen jullie beiden heel veel succes en plezier in jullie nieuwe rol!

Gisteren hebben we aan Europarlementariër Sebastian Kruis laten zien hoe we ons bij HEMA inzetten voor het verder groeien naar een duurzaam, toekomstbestendig bedrijf. Wat het grote belang is van onze samenwerking met lokale en internationale ketenpartners. Om zo onze impact te blijven verbeteren. Ook lieten we aan de hand van een aantal van onze producten, zoals de meegroeiromper, doorgeefjas, langlopersokken en herbruikbare wattenschijfjes, zien wat wij bedoelen met producten die mooier, praktischer en beter zijn. Ook spraken we over de wet- en regelgeving die nodig is voor het creëren van een gelijk speelveld voor alle spelers op de Europese markt. In ons testlab lieten we zien hoe wij alle producten extra testen op kwaliteit. Want op die manier gaan spullen langer mee. Dat is niet alleen goed voor de wereld, maar ook voor de portemonnee. Naomi Colvoort Jeroen van Dijken Jesse Markus Anthony Heeren Eva Ronhaar (she/her) Liesbeth Dekker-Weijzen Marieke van Kruiningen Quinten Harten

Onze CEO Saskia Egas Reparaz vertelt in een interview met FD Persoonlijk hoe zij de ziel van HEMA weer terugbracht in het merk. Hoe zij heeft geleerd zelf kleur te geven aan haar rol als CEO en heeft leren luisteren naar haar eigen innerlijke stem. En ook hoe zij haar collega's uitdaagt zich uit te spreken: 'Ik wil dat iedereen hier het dappere gesprek voert, hardop zeggen wat je denkt’. Zaterdag verschijnt dit artikel in de printversie van 'FD Persoonlijk Magazine'. #leiderschap #echthema #FDpersoonlijk

Wat zijn we trots! Voor het tweede jaar op rij wonnen we de Gouden Loeki. Nederland houdt van Takkie en Siepie, net als wij. Dank voor alle stemmen, we zijn er stil van… Hotel L'Amour Bas Verheijen Eva Vermeulen Lidewij Baneke Bart Kleijzen Anouk van Mierlo Kim Olthof #trots #echthema #asjemenou

Proost op de beste toast! Want de HEMA ♥ Philips broodrooster is door de Consumentenbond uitgeroepen tot Beste Koop én Beste uit de Test!    “Mooi, egaal gebruinde toast, degelijk gebouwd en het gemak waarmee je de boterhammen eruit haalt" werden benoemd als beste pluspunten.

Deze week hebben we ons allereerste Food Impact Event georganiseerd.  We nodigden onze food leveranciers en innovatieve partners uit om samen met HEMA-collega's na te denken over de toekomst van ons food assortiment. Want we willen onze klanten blijven verrassen met eten en drinken waar je blij van wordt. Daarbij is de uitdaging om samen te werken aan ideeën voor vandaag, morgen en overmorgen. Duurzaam, verantwoord, betaalbaar, van uitstekende kwaliteit en bovenal: ontzettend lekker. Want dat is waar HEMA food producten bekend om staan; zowel in de restaurants, de take-aways, houdbaar- en versafdelingen. Veel dank aan onze leveranciers en innovatiepartners, sprekers en natuurlijk de betrokken HEMA-collega’s voor alle waardevolle ideeën, inzichten en inspiratie voor het nog lekkerder, en duurzamer, maken van ons foodassortiment. Jurriaan Pouw, Bas Verheijen, Lian Enting Annelies van Hierden, Rachel de Jager, Jeroen Willemsen Hille van der Kaa, Bart Fischer #foodimpactevent #echthema #samenwerking

Tijdens een recente bijeenkomst van SER Topvrouwen op het hoofdkantoor van HEMA, deelde Saskia Egas Reparaz, CEO HEMA, waardevolle inzichten en adviezen gericht op leiderschap en executive presence, waarin zij hoofd en hart verbindt. Haar presentatie en het gesprek met het panel belichtte belangrijke aspecten die elke leider in overweging kan nemen, van zelfperceptie tot het daadwerkelijk implementeren van veranderingen binnen een organisatie: De Kracht van Kleur in Leiderschap: Saskia benadrukte hoe belangrijk het is om je eigen kleur te geven aan de rol die je vervult. Dit concept gaat verder dan het visuele aspect; het gaat om het toevoegen van een persoonlijke touch en authenticiteit van je leiderschapsstijl. Zelfperceptie en Vooruitgang: Voor Saskia is een gezonde portie zelfperceptie cruciaal bij elke stap die je zet naar de volgende fase van je ontwikkeling. Dit zelfbewustzijn helpt leiders om zich aan te passen, en blijvend te evolueren. Executive Presence: Cijfers delen dat executive presence uit meer bestaat dan het uiterlijk (5%). Communicatie speelt de cruciale rol (25%), maar het meest essentieel is hoe je je gedraagt en hoe je jouw boodschap overbrengt. Het vermogen om effectief en empathisch te communiceren, is wat een leider onderscheidt. Het Belang van Luisteren: "Leren luisteren is belangrijk. Luister om te leren". Dit advies is gericht op het ontwikkelen van een meer inclusieve en responsieve leiderschapsstijl. Drijfveren in Retail: Saskia ging in op haar liefde voor Retail en op wat mensen drijft om voor een bedrijf en leider te werken. Hoe leiders kunnen zorgen voor een werkomgeving waarin mensen niet alleen komen werken vanwege de baan, maar ook vanwege de cultuur en de energie en de lol die ze daaruit halen. Uitvoering van Plannen: Saskia benadrukte het belang van het maken van een plan en het consequent uitvoeren ervan. Het verschil maken, niet alleen binnen je team, maar voor de gehele organisatie, is cruciaal voor succes. Omgaan met Afwijzing en Feedback: Saskia moedigde de aanwezigen aan om niet te worden ontmoedigd door afwijzingen of het gebrek aan feedback. Volgens haar ligt de focus op wat je daadwerkelijk bereikt, en de resultaten en de kwaliteit die je daarmee voedt. Verantwoordelijkheid en Snelheid: Ze sloot af met het benadrukken van de verantwoordelijkheden die komen kijken bij leiderschapsrollen, en hoe het hoge tempo van de moderne zakenwereld vereist dat 'presence ertoe doet en communicatie alles is'. Deze gedeelde inzichten van Saskia, gedeeld in een setting die gericht was op empowerment en vooruitgang van vrouwen in leiderschap, werden door alle aanwezigen als verrijkend ervaren. Een mooie middag, die de dynamische en invloedrijke kracht van vrouwelijk leiderschap onderstreept.

Onze kerstcommercial met Takkie en Siepie is genomineerd voor de Ster Gouden Loeki. Daar zijn we best trots op;) #goudenloeki #ster #takkie #siepie #echthema

Afgelopen week ontvingen wij bij HEMA MT/Sprout en ruim 50 gasten tijdens een College Tour. Gespreksleider Donovan van Heuven ging in gesprek met onze CEO Saskia Egas Reparaz over hoe zij HEMA weer echt HEMA maakte. Met daarbij volop ruimte voor alle mooie vragen van de aanwezigen.