Address conflicts proactively by fostering transparency, prioritizing patient welfare, adhering to ethical guidelines, seeking consensus, documenting agreements and involving a neutral mediator when necessary to maintain trust and professionalism.

acredito que como em outras profissões muitos médicos atuam de maneira ética e profissional de verdade, colocando a medicina e as pessoas em primeiro lugar, já outros está o seu ganho e suas vantagens, exageros em valores cobrados nao olhando a situação financeira, além dos acordos de parceiros fazendo indicações muitas vezes desnecessárias.

Sim, porém mesmo tendo essa vivência há anos, me deparo com situações nas quais muitos profissionais da área não atuam com ética e compromisso, por vezes usando o interesse em honorários altos e deixando de agir de forma justa e honesta, priorizando o que realmente precisa ser prioridade, o cuidado com a saúde das pessoas. Por isso, na gestão desses conflitos faz-se necessário a transparência do durante o processo, com todos os envolvidos nele.

Resposta objetiva e direta: SIM. A ÉTICA e Normas de conduta e compliance, uma vez esclarecidas na mente e comportamento, jamais te causará desconforto. Mesmo que o "outro" não compreenda, sempre será uma oportunidade de explanar a respeito e quem sabe gerar consciência na outra parte (resistente). O caminho certo, é o certo, e não há negociações a respeito. Se vai perder negócios por ser certo, perca. A sociedade e o mundo, clama por ética e condutas corretas.

When working with physician partners, transparency and trust are key. I ensure open disclosure of potential conflicts to allow for informed decisions. Setting clear expectations from the outset, we align on priorities like patient care and legal compliance. Regular reviews help proactively address any concerns, ensuring long-term success. By maintaining these standards, we build strong, ethical partnerships.