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Servicios de marketing

Ayudamos a las personas y las organizaciones a desbloquear un mundo de oportunidades a través de la marca personal.

Sobre nosotros

En 𝘃𝗶𝘀𝗶𝗯𝗹𝗲. estamos convencidos que en el mundo digital ya no se construye para ser recordado, se construye para ser encontrado! 🔎 Por ello, nos dedicamos a co-crear, potenciar y gestionar las marcas personales en #Linkedin de líderes y directivos, transformándolos en auténticos referentes de opinión. De esta forma, lograrán alcanzar sus metas profesionales y personales de manera más rápida y eficiente. Contamos con un sistema profesional, sencillo y eficiente que impulsará tu marca personal con una inversión mínima de tiempo y esfuerzo de tu parte.

Sector
Servicios de marketing
Tamaño de la empresa
De 2 a 10 empleados
Sede
Bogotá
Tipo
De financiación privada
Fundación
2023
Especialidades
branding, marca personal, personal branding, comunicación, propuesta de valor y Linkedin

Ubicaciones

Empleados en visible.

Actualizaciones

  • En visible no sólo somos fans de Regina Athie, sino que comulgamos 💯 con su principio de liderazgo. #haztevisible

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    Regina Athie Regina Athie es una persona influyente

    Business is all about people | EY Entrepreneur of the Year 2022 | Mental Health Advocate | Women in Technology | CEO @ Cuéntame

    𝗖𝗼𝗻𝗳𝗶𝗮𝗻𝘇𝗮 + 𝗮𝘂𝘁𝗼𝗻𝗼𝗺𝗶́𝗮 = 𝗲𝗾𝘂𝗶𝗽𝗼𝘀 𝗺𝗮́𝘀 𝗰𝗼𝗺𝗽𝗿𝗼𝗺𝗲𝘁𝗶𝗱𝗼𝘀 𝘆 𝗽𝗿𝗼𝗱𝘂𝗰𝘁𝗶𝘃𝗼𝘀 💼🚀 Hay una ecuación silenciosa que está transformando la manera en la que trabajamos: 𝗖𝘂𝗮𝗻𝗱𝗼 𝗰𝗼𝗻𝗳𝗶́𝗮𝘀 𝗲𝗻 𝘁𝘂 𝗲𝗾𝘂𝗶𝗽𝗼 𝘆 𝗹𝗲𝘀 𝗱𝗮𝘀 𝗮𝘂𝘁𝗼𝗻𝗼𝗺𝗶́𝗮 𝗽𝗮𝗿𝗮 𝘁𝗼𝗺𝗮𝗿 𝗱𝗲𝗰𝗶𝘀𝗶𝗼𝗻𝗲𝘀, algo cambia. No solo en su actitud, sino en su nivel de compromiso, creatividad y responsabilidad. ¿Y sabes qué es lo mejor? Está comprobado. 👉 Según un estudio de Harvard Business Review, el 𝗹𝗶𝗱𝗲𝗿𝗮𝘇𝗴𝗼 𝘁𝗿𝗮𝗻𝘀𝗳𝗼𝗿𝗺𝗮𝗰𝗶𝗼𝗻𝗮𝗹 (asociado a confianza y autonomía) aumenta la productividad en un 𝟯𝟳% Dar autonomía no significa abandonar. Significa 𝗱𝗲𝗷𝗮𝗿 𝗱𝗲 𝗺𝗶𝗰𝗿𝗼𝗴𝗲𝘀𝘁𝗶𝗼𝗻𝗮𝗿 y empezar a empoderar. Significa dejar espacio para que cada persona crezca, explore y se equivoque (sí, equivocarse también es parte del aprendizaje). Y cuando esto se combina con una cultura de confianza real —no solo dicha, sino vivida— el impacto es enorme: ✅ Mejores resultados ✅ Menos rotación ✅ Más innovación ✅ Equipos emocionalmente más sanos Pregunta para líderes: ¿𝗖𝗼𝗻𝗳𝗶́𝗮𝘀 𝗿𝗲𝗮𝗹𝗺𝗲𝗻𝘁𝗲 𝗲𝗻 𝘁𝘂 𝗲𝗾𝘂𝗶𝗽𝗼 𝗼 𝘀𝗼𝗹𝗼 𝗲𝗻 𝗹𝗼 𝗾𝘂𝗲 𝗽𝘂𝗲𝗱𝗲𝘀 𝗰𝗼𝗻𝘁𝗿𝗼𝗹𝗮𝗿?

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  • Sí, el conocimiento importa. Pero saber compartirlo, también. Podemos tener años de experiencia, miles de horas de vuelo, títulos, errores convertidos en lecciones… Pero si no sabemos comunicarlo, compartirlo, traducirlo en valor visible para otros, ¿de qué sirve? Mientras tanto, hay personas con menos recorrido, pero con más visibilidad. Y no porque sepan más, sino porque se atrevieron a mostrar lo que saben. Esto no es una crítica. Es una invitación: A dejar de escondernos detrás del “cuando esté listo”, o del “aún no tengo nada que decir”. 👉 Porque no gana el que más sabe. Gana el que mejor sabe conectar con otros a través de lo que sabe. Y hoy, LinkedIn es una de las plataformas más poderosas para hacerlo. Tu historia, tu aprendizaje, tu experiencia… tienen valor. Pero ese valor solo se activa cuando los demás lo pueden ver. No se trata de gritar más fuerte. Se trata de conectar. ------------------ ¿Estás listo para ser visible? Déjanos ayudarte a convertir tu presencia digital en tu mayor activo profesional. ------------------ #haztevisible

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  • En visible. no somos proveedores de tu crecimiento, somos aliados estratégicos. Muchas gracias Miguel Rozo, y a todo el equipo de O-tek por confiar en nosotros para amplificar la misión que representan, a través del activo más valioso de su organización: su gente. #haztevisible

    Ver el perfil de Miguel Rozo

    Deja de vender, dedícate a solucionarle los problemas a tus clientes. Key Note Speaker Suscríbete a mi newsletter, mucho aprendizaje allí dentro -> Link abajo 👇🏻

    De lo que más me sorprendió cuando ingresé a O-tek en mi rol regional, fue algo en especial. La divergencia entre la gran tecnología que he aprendido a conocer del GRP / PRFV y muchos de los conceptos equivocados que tiene el mercado de estos sistemas. ¿Es culpa del mercado? No creo. Es más una responsabilidad nuestra, un reto que tenemos por delante de comunicar mejor, de que el mercado vea lo que yo estoy pudiendo ver, estando adentro, del valor que pueden recibir quienes se animan a profundizar en conocer esta tecnología. Por esta razón trabajamos para comunicarnos mejor. Tuvimos una charla espectacular con Figo (Pedro Mejia) de visible. Buscando movilizar a todos en O-tek a ser embajadores de marca y cómo hacerlo. Figo, muchas gracias. A quien este en este mismo camino que nosotros, le recomiendo hablar con Pedro para esta charla. Sara Manuela Betancur Zapata Rogmer Briceño Hernán Limas Bautista Cesar Alfredo Guzman Manuel Rubio

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  • ¿Qué hace a un post, un buen post?  1️⃣ La estructura es el "esqueleto organizativo" del texto, el marco que define cómo se presentan, desarrollan y concluyen las ideas. Una buena estructura asegura que el contenido sea claro, coherente y fácil de seguir, guiando al lector de manera efectiva. Acá es donde se habla de gancho, desarrollo, call to action... 2️⃣ La redacción es el arte de cómo transmitir tu mensaje. Convierte una buena idea en un texto efectivo, asegurando claridad, precisión y relevancia para la audiencia. Además, establece el tono adecuado, sea profesional, cercano, optimista o serio. Acá entran en juego los elementos de legibilidad y simplicidad.  3️⃣ La narrativa es el ""alma"" del texto. Dota de coherencia, emoción y humanidad al contenido, logrando que no solo informe, sino que también resuene con la audiencia. Es el arte de combinar contenido y emoción para contar historias memorables. Y acá tienes que prestar atención al tono, la emoción y tu capacidad de persuadir ------------------ ¿Estás listo para ser visible? Déjanos ayudarte a convertir tu presencia digital en tu mayor activo profesional. ------------------ #haztevisible

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  • "La marca personal NO es un fin, es un medio.  NO es un disfraz que te pones para conseguir likes.  NO es una fórmula ni un curso exprés.  NO es una carrera por ser viral.  La marca personal ES (así, en mayúsculas) eso que ocurre cuando te conoces bien y gestionas conscientemente tus fortalezas y tu visión para crear impacto.  Es el punto donde tu identidad y tus acciones se alinean para dejar algo significativo." Este es un fragmento de lo que consideramos el mejor contenido que hemos leido sobre marca personal en los últimos meses (¿año?) desde visible.  Se los dejamos a su disposición.  ¡Disfruten y aprendan tanto como nosotros! ------------------ Da click en seguir 🔔 para no perderte ninguno de nuestros posts y aprender con nosotros a hacerte más visible. ------------------ #haztevisible

  • Nuevo mes, nueva oportunidad para hacerte visible. #haztevisible

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    Pedro Mejia Pedro Mejia es una persona influyente

    Ayudo a líderes, directivos y fundadores a crecer mejor en el mundo digital 🪴 | Emprendedor - Conferencista - Social Selling - Personal Branding | Founder @ visible.

    No hay excusas para no crear contenido en abril. Acá les dejo 12 ideas disparadoras que construimos desde visible. con un twist adicional... ✔︎ Están organizadas según el embudo de contenido, para que no solo conecten, sino también te acerquen a tu audiencia y a tus objetivos. Entonces, vamos de nuevo con el reto: 1️⃣ Elige una idea / pregunta por etapa. 2️⃣ Conviértela en un post para cada semana del mes. 3️⃣ ¡Publica! 4️⃣ Y, si quieres que lo lea, etiquétame 😉 Si este post te parece útil, compártelo. Así seguimos ayudando a que más personas se animen a compartir valor en abril. #haztevisible

  • Este quote de Anita Campbell nos recuerda que la marca personal no es un logro, es un hábito.  No se trata de un gran momento de visibilidad, sino de la constancia con la que mostramos quiénes somos, qué valor ofrecemos y cómo queremos ser recordados.  Cada publicación, interacción o decisión suma o resta. ¿Qué estás construyendo hoy? ------------------ Da click en seguir 🔔 para no perderte ninguno de nuestros posts y aprender con nosotros a hacerte más visible ------------------ #haztevisible

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  • Sí, leíste bien. Incluso si esa persona es un desconocido total. ¿Por qué pasa esto? Porque la confianza entre personas existe desde siempre. Desde mucho antes de la publicidad, el marketing o las redes sociales. Antes no existían marcas, sólo la confianza entre personas, llamese artesanos, comerciantes, prestamistas o agricultores.  Las marcas corporativas son una invención relativamente reciente. La credibilidad entre personas, en cambio, es parte de nuestro instinto social. Y por eso, en visible decimos que el activo más valioso de una organización son las personas que la componen. No sólo porque hacen posible la misión, sino que tienen el poder de amplificarla a través de la confianza.  ------------------ En visible. te ayudamos a potenciar la marca personal de tus colaboradores. ¿Te interesa? Escríbenos un DM. ------------------ #haztevisible

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    Pedro Mejia Pedro Mejia es una persona influyente

    Ayudo a líderes, directivos y fundadores a crecer mejor en el mundo digital 🪴 | Emprendedor - Conferencista - Social Selling - Personal Branding | Founder @ visible.

    Hoy, a parte de ser el Director General de visible., soy el Líder de Marketing.  ✔︎ Ideo, construyo y publico las parrillas de contenido. Incluido diseños.  ✔︎ Le doy respuesta a los canales de la empresa. ✔︎ Actualizo el website con nuevo contenido.  ✔︎ Coordino diferentes aliados (también conocidos como proveedores).  ✔︎ Organizo los webinars tanto internos como externos (ya viene 2da temporada de "visible live"). ✔︎ Me encargo de la producción del newsletter de manera quincenal.  Sí, y tengo un montón de proyectos que no he podido ejecutar precisamente por no contar con alguien dedicado a marketing, que además estoy seguro, podría hacerlo mucho mejor que yo.  ¿Eres tú? Postúlate en el primer comentario 👇  ¿No eres tú pero conoces a alguién? Taguealo en los comentarios 💬 #bienvenidoavisible

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  • Recuerdas a ese profesor lleno de títulos, pero que explicaba con tanta complejidad y distancia que nada resonaba contigo. Estudiabas horas antes del examen sin realmente entender qué leías y aprobabas casi por milagro. Ahora piensa en ese otro profesor: el que hacía que todo pareciera sencillo. Con él podías preguntar sin temor y aprender era emocionante. Te explicaba las cosas una y otra vez con ejemplos hasta que lo entendías perfectamente. En LinkedIn, tu objetivo debería ser ese segundo profesor. Quieres saber cómo, no te pierdas nuestra más reciente entrada a nuestro newsletter 👉 https://lnkd.in/ez5Krta5 ------------------ Apúntate a nuestra newsletter para potenciar tu marca personal y tu LinkedIn: <https://lnkd.in/eKYeG3-r> ------------------ #haztevisible

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