東京都中央区で総合職/新卒/その他を募集中!
【東京駅徒歩4分】在宅ホスピス「医心館」を運営するアンビス★業界が注目・急成長の上場企業のコンプライアンス部門で現場を強力にバックアップしていきませんか?
募集職種: 総合職/新卒/その他
仕事内容: 【主な仕事内容】
当社は、2013年の創業以来急成長を続けている医療・介護ベンチャー企業です。事業の中核に関わる重要部署の一つが、当社のコンプライアンス部です。医療・介護の制度やルールを遵守しながら運営できるようサポートします。先輩に教えてもらいながら知識を深められるので未経験からでもOK。部署のノウハウを活用しつつ、各種行政申請、書類作成、行政対応などに当たり、業務を通して専門性を高めスキルアップすることができます。
(部署の仕事内容)
・新規指定・変更などの行政申請
・各種行政調査・報告書の届出
・問い合わせへの対応
資格: 無資格可
【必須】事務職経験
(医療・介護業界未経験OK)
勤務時間: 09:00~18:00
※休憩60分
休日・休暇: 完全週休2日制(土日)・祝日
【年間休日】
125日
【有給休暇】
10日
◇冬季休暇(3日間)
◇年末年始休暇
◇GW休暇
◇夏季休暇(2日間)
◇産前産後休暇
◇育児休暇
◇介護休暇
福利厚生: 賞与:年2回(前年実績3.5ヶ月分)
昇給あり
社会保険(健康保険、厚生年金)
各種保険(雇用保険、労災保険)
通勤手当(月3万円まで)
資格手当
退職金制度(規定あり)
持株会制度
【受動喫煙体制】
オフィス内は全面禁煙(ビル内に指定喫煙場所あり)
アピールポイント:
#★アンビスホールディングスってどんな会社?
当社が展開する医心館は、住宅型有料老人ホーム、訪問看護、訪問介護等の様々な事業を組み合わせて運営しています。各事業に直結する各種法令基準を遵守しながら適切に運営するためにバックアップするのがコンプライアンス部です。
ニーズを受けて増加する医心館をしっかり支えるため、コンプライアンス部も人員体制を強化したいと考えております。
#【仕事のやりがい】
先輩に教えてもらいながら業務を推進していくことで、未経験からでも医療・介護における制度や法令基準の運用スペシャリストとしてのキャリアを築くことができます。コンプライアンス部の業務は、医心館の適切な運営、引いては地域医療への貢献につながります。業務を通して行政担当者にサービスの意義や重要性を理解してもらったときも、大きなやりがいを実感します。
#【この仕事が向いている方】
・正確なデータ入力、書類作成が得意な方
・複数業務を同時並行でこなすマルチタスクな方
・PCでのデスクワーク業務が速い方
#★メンバーの構成
現在14名(管理職含む)
30代・40代のメンバーで連携を取りながら対応中
新規拠点拡大の為、大幅増員中!
特徴: 日勤のみ可 / 駅近(5分以内) / 社会保険完備 / 土日祝休み / 週休2日 / 年間休日120日以上 / ボーナス・賞与あり / 交通費支給 / 退職金あり / 年収500万円以上 / 転居を伴う転勤なし / 女性が活躍中 / 企業 / 即日勤務OK / 40代活躍 / WEB面接可 / ハラスメント相談窓口あり / 無資格可
給与の備考: 年収:370~550万円 ※経験など考慮し応相談
【施設情報】
施設名: 株式会社アンビス 東京本社
勤務地: 東京都中央区京橋1-6-1 三井住友海上テプコビル7階
東京メトロ銀座線 京橋駅から徒歩で2分
都営浅草線 宝町駅から徒歩で4分
東京メトロ銀座線 日本橋駅から徒歩で7分
JR東京駅八重洲口より徒歩7分
【選考プロセス】
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください
↓
[2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます
↓
[3] 書類選考
↓
[4] 面接実施(2回から3回を想定)
↓
[5] 採用決定のご連絡
↓
[6] 入職手続きを進めてください
※応募から内定までは平均2週間~1ヶ月ほどになります。
※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。, 賞与:年2回(前年実績3.5ヶ月分)
昇給あり
社会保険(健康保険、厚生年金)
各種保険(雇用保険、労災保険)
通勤手当(月3万円まで)
資格手当
退職金制度(規定あり)
持株会制度
【受動喫煙体制】
オフィス内は全面禁煙(ビル内に指定喫煙場所あり)
【東京駅徒歩4分】在宅ホスピス「医心館」を運営するアンビス★業界が注目・急成長の上場企業のコンプライアンス部門で現場を強力にバックアップしていきませんか?
募集職種: 総合職/新卒/その他
仕事内容: 【主な仕事内容】
当社は、2013年の創業以来急成長を続けている医療・介護ベンチャー企業です。事業の中核に関わる重要部署の一つが、当社のコンプライアンス部です。医療・介護の制度やルールを遵守しながら運営できるようサポートします。先輩に教えてもらいながら知識を深められるので未経験からでもOK。部署のノウハウを活用しつつ、各種行政申請、書類作成、行政対応などに当たり、業務を通して専門性を高めスキルアップすることができます。
(部署の仕事内容)
・新規指定・変更などの行政申請
・各種行政調査・報告書の届出
・問い合わせへの対応
資格: 無資格可
【必須】事務職経験
(医療・介護業界未経験OK)
勤務時間: 09:00~18:00
※休憩60分
休日・休暇: 完全週休2日制(土日)・祝日
【年間休日】
125日
【有給休暇】
10日
◇冬季休暇(3日間)
◇年末年始休暇
◇GW休暇
◇夏季休暇(2日間)
◇産前産後休暇
◇育児休暇
◇介護休暇
福利厚生: 賞与:年2回(前年実績3.5ヶ月分)
昇給あり
社会保険(健康保険、厚生年金)
各種保険(雇用保険、労災保険)
通勤手当(月3万円まで)
資格手当
退職金制度(規定あり)
持株会制度
【受動喫煙体制】
オフィス内は全面禁煙(ビル内に指定喫煙場所あり)
アピールポイント:
#★アンビスホールディングスってどんな会社?
- アンビスホールディングスは、2013年の創業以来、売上・利益ともに成長を続けている医療・介護ベンチャー企業です。
- 中核事業は、医療依存度が高い方をお受け入れする医療対応型施設『医心館』の全国展開・運営です。
- 各地で高いニーズを受け、施設数/売上高は、2020年9月末の29施設/91億円から21年9月末の42施設/153億円へと拡大し、中長期目標として100施設/450億円を掲げています。
- 2019年10月にスタンダード市場へ上場、時価総額は2,500億円を超え、市場の期待を受けてさらに伸び続けています。
- 地域医療再生に一層貢献するため新規事業にも取り組んでおり、医療・介護分野で新たな潮流を創生したいと考えています。
当社が展開する医心館は、住宅型有料老人ホーム、訪問看護、訪問介護等の様々な事業を組み合わせて運営しています。各事業に直結する各種法令基準を遵守しながら適切に運営するためにバックアップするのがコンプライアンス部です。
ニーズを受けて増加する医心館をしっかり支えるため、コンプライアンス部も人員体制を強化したいと考えております。
#【仕事のやりがい】
先輩に教えてもらいながら業務を推進していくことで、未経験からでも医療・介護における制度や法令基準の運用スペシャリストとしてのキャリアを築くことができます。コンプライアンス部の業務は、医心館の適切な運営、引いては地域医療への貢献につながります。業務を通して行政担当者にサービスの意義や重要性を理解してもらったときも、大きなやりがいを実感します。
#【この仕事が向いている方】
・正確なデータ入力、書類作成が得意な方
・複数業務を同時並行でこなすマルチタスクな方
・PCでのデスクワーク業務が速い方
#★メンバーの構成
現在14名(管理職含む)
30代・40代のメンバーで連携を取りながら対応中
新規拠点拡大の為、大幅増員中!
特徴: 日勤のみ可 / 駅近(5分以内) / 社会保険完備 / 土日祝休み / 週休2日 / 年間休日120日以上 / ボーナス・賞与あり / 交通費支給 / 退職金あり / 年収500万円以上 / 転居を伴う転勤なし / 女性が活躍中 / 企業 / 即日勤務OK / 40代活躍 / WEB面接可 / ハラスメント相談窓口あり / 無資格可
給与の備考: 年収:370~550万円 ※経験など考慮し応相談
【施設情報】
施設名: 株式会社アンビス 東京本社
勤務地: 東京都中央区京橋1-6-1 三井住友海上テプコビル7階
東京メトロ銀座線 京橋駅から徒歩で2分
都営浅草線 宝町駅から徒歩で4分
東京メトロ銀座線 日本橋駅から徒歩で7分
JR東京駅八重洲口より徒歩7分
【選考プロセス】
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください
↓
[2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます
↓
[3] 書類選考
↓
[4] 面接実施(2回から3回を想定)
↓
[5] 採用決定のご連絡
↓
[6] 入職手続きを進めてください
※応募から内定までは平均2週間~1ヶ月ほどになります。
※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。, 賞与:年2回(前年実績3.5ヶ月分)
昇給あり
社会保険(健康保険、厚生年金)
各種保険(雇用保険、労災保険)
通勤手当(月3万円まで)
資格手当
退職金制度(規定あり)
持株会制度
【受動喫煙体制】
オフィス内は全面禁煙(ビル内に指定喫煙場所あり)
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職務レベル
エントリーレベル -
雇用形態
正社員 -
職務タイプ
その他 -
業種
ファシリティサービス
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