【東京：リモート】プロダクトマネージャー

【仕事内容】

【職務概要】

同社のプロダクトマネージャーとして、同社のビジョンや戦略、顧客の課題等を踏まえ、プロダクトや機能のあるべき姿を描き、企画～開発～成果創出を推進していただきます。

【職務詳細】

・開発優先度とロードマップの策定

ダイニーのビジョンや戦略、顧客実務やユーザー体験などを総合的に踏まえ、担当領域のプロダクトや機能群のゴールを描いた上で、施策や開発のゴールと優先順位を最適化します。

・未解決課題の発見～ソリューションの策定

顕在・潜在顧客の業務や体験を解像度高く理解した上で、ファクトをもとに課題を定性／定量で捉え、新たな価値創出を探索・検証・実現します。

・開発アイテムの企画～リリース後の改善

担当する開発アイテムの目的やユースケースを踏まえ、価値創出には何をどのような形で実現すべきかを言語化し、PRDの作成から、実装における具体的なユーザー体験の設計、リリース後の効果測定と機能改善を行います。

【業務内容変更の範囲】

同社業務全般

【求める人材】

【必須】

・リサーチ、データ分析などから顧客の課題、コアバリューを特定し、プロダクト開発に活かした経験

・開発アイテムの要求定義、優先度評価、意思決定、効果測定などをリードした経験

【尚可】

・ロードマップ策定から、プロダクトと事業を大きく成長させた経験

・プロジェクトオーナーなどのリード経験・エンジニアとしてのサービス実装経験、またはエンジニアとの協業経験

・0→1のグロースを推進した経験

・飲食領域のビジネスに関わった経験

・多店舗またはフランチャイズ管理、経営企画、人事労務管理、経理などの本社業務に関わった経験

【給与】

年収:700万～1500万程度

月給制：月額583333円

給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇

賞与:なし

昇給:あり

【勤務地】

〒105-0023 東京都港区芝浦1丁目1-1 浜松町ビルディング 15F

JR山手線「浜松町」駅南口より徒歩7分

勤務地変更の範囲：勤務地からの変更はなし

【勤務時間】

フレックスタイム制（コアタイム：月曜日10時00分～15時00分／月曜日以外11時00分～16時00分）

【雇用・契約形態】

契約期間：無期

試用期間：有(3ヶ月)

【待遇・福利厚生】

社会保険完備、交通費支給（上限なし）、健康診断実施、産休育休制度、介護休業制度、リファラルインセンティブ制度、PCなどデバイス・モニター貸与、飲食代補助制度（加盟店・競合プロダクト導入店での飲食代を支援）、書籍購入支援（業務効率化やスキルアップに繋がる書籍購入を必要に応じて支援）

喫煙情報：屋内原則禁煙（喫煙室あり）

【休日・休暇】

【年間休日120日以上】完全週休2日制（土曜・日曜）、国民の祝日、有給休暇（入社時10日付与）、年末年始休暇、慶弔休暇