✨ Le 19 mars a été rendu public la démarche de notre projet de livre blanc avec la Fondation des Femmes et ses mécènes partenaires, associant le monde universitaire, le monde de l’entreprise et le monde associatif. La thématique qui nous rassemble : « Backlash : les résistances auxquelles se confrontent les politiques d’égalité dans le monde du travail ». 🎙️ Nous avons été accueillis à cette occasion par la Fondation des Femmes à la Cité Audacieuse pour un événement inédit auprès des entreprises mécènes. Après une mise en contexte pour comprendre les origines socio-historiques du backlash menée par Charlotte Foulon, nous avons pu ancrer le sujet dans l’actualité lors d’une table ronde passionnante réunissant @Réjane Sénac, directrice de recherche CNRS et directrice du Département de Science politique à Sciences Po, Marie DONZEL, directrice associée au sein du cabinet AlterNego, experte de l'innovation sociale et de l’égalité professionnelle, Elisabeth Richard, directrice des relations avec la Société Civile chez ENGIE et présidente du réseau @Women In Networking, membre du Haut Conseil à l'Egalité entre les femmes et les hommes, Frederic Mauget directeur général du Crédit Municipal de Paris, et bien sûr notre hôte, Anne-Cécile Mailfert, présidente de la Fondation des femmes. Ces échanges nous ont éclairé sur le contexte actuel et nous apporté des réponses stratégiques pour les organisations, ainsi que des réflexions sur l’avenir des normes d’égalité. 👉 Autant d’idées riches et indispensables que nous allons approfondir dans notre livre blanc à paraître. Un grand merci à la Fondation des femmes pour ce partenariat enthousiasmant et à tous les mécènes participants au projet, désireux de réaffirmer leur engagement en faveur de l’égalité ! #fondationdesfemmes #entreprises #egalitepro #backlash
Past Présidente du Haut Conseil à l’Égalité; Inspectrice générale honoraire des affaires sociales ; Experte des questions d’égalité et de sexisme
2 j.Bravo à @alternego, Marie DONZEL pour ce partenariat avec la Fondation des Femmes, Anne-Cécile Mailfert sur ce sujet des résistances aux politiques d’égalité et du backlash masculiniste que l’on perçoit de plus en plus aujourd’hui. Aux pouvoirs publics de continuer plus que jamais à recourir à ces deux outils essentiels pour l’égalité entre les femmes et les hommes que sont l’instauration de quotas à compétence égale et la mise en œuvre du principe d’egaconditionnalité.