Fédération des Industries Ferroviaires

🚆 Félicitations à Alexandre Quemeneur, membre du Conseil d’administration de la FIF, pour sa nomination au prestigieux classement #Choiseul100 - édition 2025 ! 🌟 L'Institut Choiseul a dévoilé son palmarès des 100 leaders économiques de moins de 40 ans qui façonnent et dynamisent l'économie française. Parmi plus de 2 000 profils étudiés, Alexandre Quemeneur s’est distingué par son parcours exemplaire et son engagement en faveur du développement de la mobilité ferroviaire. Actuellement Président de Siemens Mobility, il incarne une nouvelle génération de dirigeants engagés pour une industrie ferroviaire plus innovante, durable et performante. 🔎 Ce classement a été réalisé avec le concours de personnalités du monde économique, institutionnel et politique, ainsi que du cabinet Remora Talent Advisory. 👉 Cette reconnaissance illustre l’excellence des talents qui composent l’écosystème ferroviaire français et confirme que notre filière regorge de femmes et d’hommes qui, chaque jour, bâtissent l’avenir d’une mobilité décarbonée et résiliente. 👏 Toutes nos félicitations à Alexandre pour cette distinction méritée et à l’ensemble des lauréats de cette édition ! #IndustrieFerroviaire #MobilitéDurable #Leadership #Innovation #Choiseul100 #FIF #Économie #Mobilité

La Fédération des Industries Ferroviaires participera au Railway Supplier Summit les 14 et 15 mai prochains à Vienne. 🎤 À cette occasion, Patrick Jeantet, Président de la FIF, interviendra lors de la table ronde : "Sustainable rail infrastructure: adapting to climate goals and green transition" Un rendez-vous européen majeur pour échanger sur les leviers d’un réseau ferroviaire plus durable, résilient et en phase avec les objectifs climatiques. 🌍 La FIF y portera la voix des industriels français engagés pour une mobilité bas carbone. #RailwaySupplierSummit RAILWAY Supplier Summit

🚆Avec l’ensemble des acteurs, nous continuons de renforcer la structuration de la filière du réseau ferroviaire ! Notre objectif : unir nos forces autour des ambitions du réseau ferroviaire : trajectoire, attractivité, transition écologique, efficience dans nos projets sans oublier la sécurité. Le 27 mars dernier, nous nous sommes retrouvés à la Maison de la RATP dans un esprit collectif et de coopération. Trajectoire d’investissement, performance du matériel, digitalisation du réseau et réflexions autour de l’amélioration globale de la filière ont animé nos rencontres, prises de parole et ateliers d’échange. Le développement de la filière du réseau ferroviaire est en marche ! SNCF Réseau | Voies Ferrées de France - SETVF | SERCE - Les entreprises de la transition énergétique et numérique | Syntec-Ingénierie | RATPgroup Valérie Giraudon | Kian Gavtache | Raphael BLANCHARD | Laurent Boutin | Julien BOCQUET | Daniel Ruston | Igor Bilimoff | Annelise Baudouin | Philippe ROCHER | Sébastien Gourgouillat | Eric MORAND | Fabrice Drouin

🌍 La FIF renforce son ancrage territorial en Région SUD ! 🚄 Parce que le développement du ferroviaire passe par une présence active sur le terrain, la Fédération des Industries Ferroviaires s’est rendue en région PACA pour rencontrer les acteurs locaux et renforcer son engagement territorial. 📍 Objectif : construire des synergies avec les partenaires régionaux, soutenir les initiatives locales et accompagner le développement d'une mobilité ferroviaire performante et durable. Un enjeu crucial, notamment en vue des Jeux Olympiques d’hiver 2030 dans les Alpes ! Alpes Françaises 2030 - Comité d'organisation des Jeux Olympiques et Paralympiques d'hiver 2030 🔍 Deux journées d’échanges et de découvertes : 1️⃣ Lundi 24 mars : Rencontre avec Louis Nègre, maire de Ville de Cagnes-sur-Mer et ancien Président de la FIF, puis avec François Poupard nouveau DGS de la Ville de Marseille et ancien directeur général des services (DGS) du conseil régional Région Nouvelle-Aquitaine pour échanger avec eux sur les enjeux locaux du développement de l’industrie ferroviaire. 2️⃣ Mardi 25 mars : Visite de l’agence marseillaise de notre adhérent SCLE , expert en contrôle-commande et signalisation au sol, qui se distingue par une maîtrise complète de sa chaîne de production, de la conception jusqu’à l’expédition de ses produits. La journée s’est poursuivie avec une rencontre de Jean-Pierre Serrus Vice-Président en charge des transports et de la mobilité durable de la Région Sud - Provence-Alpes-Côte d'Azur , afin d’échanger autour des futurs projets ferroviaires et des défis de la mobilité régionale. 💡 Pourquoi cette démarche ? Parce que le ferroviaire est un pilier de la transition énergétique et de l’aménagement du territoire, la FIF se mobilise pour fédérer l’écosystème industriel national comme local et anticiper les besoins de demain. Cette immersion en région PACA marque une nouvelle étape dans notre volonté de développer un ancrage territorial fort et durable. 🚆 Un engagement concret pour des solutions de transport innovantes, accessibles et résilientes. #FIF #IndustrieFerroviaire #Mobilité #PACA #JeuxOlympiques #Transport #Innovation #AncrageTerritorial #DéveloppementDurable #Collaboration #MobilitéFerroviaire

🚆 Conférence Franco-Allemande sur le Système Ferroviaire : Un Rendez-vous Clé pour comprendre l'exploitation en autonomie des Trains 🚄 L’avenir du train autonome prend un tournant majeur ! 🚆💡 Le 26 et 27 mars 2025, la première Conférence Franco-Allemande sur le Système Ferroviaire s’est tenu à Metz, réunissant experts, entreprises, chercheurs et institutionnels pour échanger sur les défis et avancées du secteur. Un événement clé qui a permis d’aborder les avancées technologiques et les défis à relever pour déployer des trains autonomes en toute sécurité. Parmi les moments forts de ces journées : 🔹 Décryptage des enjeux : sécurité, certification, intelligence artificielle et évolutions réglementaires. 🔹 Table-rondes et échanges avec les principaux constructeurs, exploitants et intégrateurs. 🔹 Présentation des dernières innovations en matière de perception, localisation et gestion des incidents. 🔹 Rencontres et networking avec les acteurs clés du secteur. Le train autonome n’est plus un concept du futur, il devient une réalité ! Ce séminaire a marqué une nouvelle étape dans la transformation du ferroviaire vers plus de digitalisation, de performance et de durabilité. Un grand merci aux organisateurs, l’AFFI, Arts et Métiers ParisTech (campus Metz), Karlsruher Institut für Technologie (KIT) (KIT) et Verband Deutscher Eisenbahn-Ingenieure e.V. (VDEI) tous les intervenants et participants pour la richesse des échanges et les perspectives tracées pour l’avenir du ferroviaire ! #ConférenceFerroviaire #TrainAutonome #Innovation #MobilitéDurable #Ferroviaire #FranceAllemagne

🚆Portrait d’adhérent : Compagnie des Signaux Depuis plus de 120 ans, la Compagnie des Signaux - CSEE a constamment innové pour améliorer la sécurité et l’efficacité des réseaux ferroviaires à travers le monde. 🚆Leur mission : - Concevoir, produire et déployer le système de signalisation ERTMS des Lignes à Grande Vitesse à travers le monde. Elle est notamment le fournisseur exclusif en ERTMS 2 pour la SNCF - Fournir des postes d’enclenchement ou encore les postes de contrôle commande - Elle assure la maintenance de ces systèmes dans le cadre de contrats à longue durée En tant qu’adhérent de la FIF, la Compagnie des Signaux - CSEE bénéficie d’un écosystème collaboratif et participe activement à relever les défis technologiques du secteur. Elle a des filiales en Allemagne, au Royaume-Uni et en Corée. L’entreprise est détenteurs des certification ISO 45001 de 2018, 14001 et 9001 de 2015.

Retour sur le voyage d’étude du Conseil d’Administration de la FIF en Suède 🇫🇷🤝🇸🇪 Le 12 et 13 mars 2025, le Conseil d’Administration de la FIF s’est rendu à Stockholm. L’objectif ? Mieux comprendre les mécanismes de l’ouverture à la concurrence du marché ferroviaire suédois. 💡 Un programme riche en échanges stratégiques Ce déplacement a permis aux représentants de l’industrie ferroviaire française de rencontrer les principaux acteurs suédois du secteur et d’explorer plusieurs thématiques majeures : 🔹 Libéralisation du rail : Rencontre avec Trafikverket et les acteurs du Forum de coopération de l'industrie ferroviaire suédoise Järnvägsbranschens Samverkansforum (JBS) pour échanger sur les défis et les réussites de cette libéralisation ainsi que la Vision 2050 pour le développement ferroviaire à long terme en Suède. 🔹 Maintenance prédictive et digitalisation : Étude de cas du projet “Switch Up” pour la régénération du réseau ferroviaire. 🔹 Partage des données : l’enjeux de la confiance entre les acteurs du rail suédois pour faciliter la transparence et la coopération. 🔹 Attractivité et compétences : Répondre aux besoins de formation et de recrutement de l’industrie ferroviaire à travers une image de marque commune. 🔹 Financement des infrastructures ferroviaires : Les modèles alternatifs de financement en Suède. 🎤 Des rencontres avec des acteurs clés du ferroviaire suédois Les membres du CA de la FIF ont eu l’opportunité d’échanger avec des décideurs clés, dont Roberto Maiorana, Directeur général de Trafikverket, Kristoffer Tamsons, Président de JBS et Ulrika Heie, Présidente de la Commission des Transports au Parlement suédois, ainsi que Anne Geitmann, Secrétaire général de Swedtrain (organisation soeur de la FIF). 👏 Un immense merci à tous les intervenants pour leur partage ainsi qu’à Bertrand Gryspeert et Peter Johnsson de Vossloh Switch Systems, pour leur accueil et leur précieuse contribution à l’organisation de ce voyage. Cette immersion a permis des échanges riches et inspirants, avec des enseignements précieux pour l’avenir du rail en France. 🙏 Merci aux membres du CA pour leur engagement en faveur de l’industrie ferroviaire : Patrick Jeantet | Guy Talbourdet | Eric Tassilly | Séverine Rengnet | Alexandre Quemeneur | emmanuel burban | Brice Le Boudec | Stéphane BRUNET | Frédéric Wiscart | Bertrand Gryspeert | Christophe Jeanney | Jacques Gargowitsch 💬 Selon vous, que peut apprendre la France du modèle ferroviaire suédois ? Discutons-en en commentaire ! 👇 #IndustrieFerroviaire #MobilitéDurable #OuvertureÀLaConcurrence #Ferroviaire #CoopérationInternationale

[WEBINAIRE] 🚨 LE FERROVIAIRE CHANGE...ÊTES-VOUS PRETS ? 🎓 Le secteur ferroviaire évolue rapidement. Digitalisation, transition écologique, nouvelles réglementations… Les métiers et compétences doivent s’adapter, mais sommes-nous vraiment prêts à anticiper ces transformations ? 👉 Manque de main-d’œuvre qualifiée ? 👉 Métiers en mutation sans visibilité sur les besoins futurs ? 👉 Difficulté à attirer et former les talents ? Ne pas se préparer aujourd’hui, c’est risquer de ralentir l’innovation et la compétitivité du ferroviaire demain. L’EDEC (Engagement de Développement de l’Emploi et des Compétences) apporte des réponses concrètes, basées sur une étude approfondie du secteur ferroviaire. L’AIF - Association des Industries Ferroviaires et la Fédération des Industries Ferroviaires, en partenariat avec le cabinet KYU Associés, experts dans la réalisation d'études prospectives et l'analyse de compétences, vous invitent à un webinaire exclusif pour découvrir comment anticiper ces défis et structurer les compétences de demain. 🔎 AU PROGRAMME : ✅ Présentation de l’AIF et de la FIF ✅ Introduction à l’EDEC par Magali SENAUX et au cabinet Kyu par Bernard Alberti et Eloïse MARTIN ✅ Restitution de l’étude et focus sur les fiches métiers de demain 📅 RDV le 25 mars à 13h (durée : 1h) 📩 Pas dispo ? Inscrivez-vous pour recevoir le replay ! 🔗 Inscription gratuite ici 👉 https://lnkd.in/e8WUk5_C Anticipez les besoins en compétences et préparez l’avenir du ferroviaire dès aujourd’hui ! 🚄 #IndustrieFerroviaire #Emploi #Compétences #Formation #Webinaire

Féminisation du ferroviaire : un impératif stratégique pour l’avenir du secteur L’industrie ferroviaire est à un tournant. Pour relever les défis de la mobilité durable, de l’innovation technologique et de l’attractivité des talents, la mixité n’est plus une option, mais une nécessité. Pourtant, les femmes ne représentent encore qu’une minorité dans ce secteur stratégique. Quels enjeux pour la féminisation du ferroviaire ? - Attirer et fidéliser les talents : dans un contexte de transformation industrielle et de tensions sur le recrutement, élargir le vivier de compétences est une priorité. - Stimuler l’innovation : la diversité est un levier de performance reconnu, apportant des perspectives nouvelles sur les défis technologiques et organisationnels. - Améliorer la gouvernance et la prise de décision : des équipes mixtes favorisent une gestion plus équilibrée et une meilleure compréhension des besoins des usagers. À l’occasion de la Journée Internationale des Droits des Femmes, la FIF met en lumière celles qui façonnent le ferroviaire d’aujourd’hui et de demain. 📢 Témoignages inspirants de femmes du secteur : ▶ "Le ferroviaire est un secteur qui contribue à construire le monde auquel j’aspire. Il est essentiel pour la transition écologique, l’aménagement du territoire et la connexion des personnes." Marianne Vernet, Chef de projet RSE, Colas Rail ▶ "Le ferroviaire est un secteur passionnant et rempli de gens passionnés ! C’est le passé, le présent et l’avenir !"Julie Tollombert-Staake, Chief Customer Officer, Vossloh ▶ "J’ai débuté dans une équipe majoritairement féminine, ce qui est rare dans l’industrie. Cela m’a montré que seule la compétence compte. Pourtant, il reste encore des préjugés à déconstruire." Melissa Issad, responsable Technique CBTC, Siemens Mobility ▶ "Les femmes apportent une approche différente des défis : diplomatie, rigueur et inclusivité. Cette diversité est essentielle pour faire progresser le secteur." Emma BARROT, Responsable Avant-Vente, ACTIA Group ▶ "Les équipes mixtes sont souvent plus performantes et plus créatives. Il faut encourager plus de femmes à s’engager dans ce secteur d’avenir." Nadège Seraudie, Chef de Projet Contrat de maintenance, Siemens Mobility ▶ "J’ai 60 ans, et à mes débuts, on pensait que je devais être secrétaire ou assistante… Il a fallu prouver ma valeur. Aujourd’hui, les mentalités évoluent, mais il reste du chemin à parcourir." Daniela d'Aloïa, Directrice Générale, DYNA SHOCK SYSTEM SAS Il est essentiel que l’ensemble des acteurs du secteur, entreprises, fédérations, établissements de formation, poursuivent leur engagement pour rendre le ferroviaire plus inclusif et attractif. Comment encourager la féminisation du ferroviaire ? ✅ Favoriser le mentorat et les rôles modèles pour inspirer les nouvelles générations. ✅ Adapter les parcours de formation pour ouvrir davantage de voies aux femmes. ✅ Mettre en place des politiques RH favorisant la mixité et l’égalité des opportunités.

🚆 Le Roadtrain Girly 2025 : une initiative majeure pour la féminisation de la filière ferroviaire 🚆 En 2024, l’AIF - Association des Industries Ferroviaires en partenariat avec France Travail a mené une action forte pour encourager la féminisation du secteur ferroviaire. Fort du succès de l’édition 2024, le Roadtrain Girly s’est de nouveau tenu cette année, coordonné par CMQ Ferroviaire Industrie Automobile Eco-Mobilité avec une ambition renforcée : offrir aux femmes une immersion inédite au cœur de l’industrie ferroviaire à travers toute la France. 💡 Une initiative clé pour l’avenir du ferroviaire Grâce à l’engagement de l’AIF - Association des Industries Ferroviaires et de France Travail, cette édition 2025 s’est étendu à de nouveaux territoires, avec l’appui de clusters régionaux FERROCAMPUS et Réseau Mecateamcluster sous le parrainage de la FIF. Une mobilisation essentielle pour ouvrir les portes de la filière ferroviaire à plus de talents féminins et lutter contre les idées reçues. 🎯 Un programme immersif pour découvrir les métiers du ferroviaire 👉 Visites d’entreprises industrielles et ferroviaires : Alstom DYNA SHOCK SYSTEM SAS , Les Ateliers de Joigny , SNCF Réseau et Socofer France 👉 Rencontres avec des professionnelles inspirantes 👩🏭 👉 Ateliers interactifs pour explorer les opportunités de carrière 🔧💡 À la veille de la Journée internationale des droits des femmes, le Roadtrain Girly 2025 s’inscrit comme un véritable levier d’attractivité et d’inclusion pour le secteur ferroviaire. En offrant une expérience terrain, cette initiative démontre que les métiers de l’industrie et du ferroviaire sont accessibles à toutes et constitue un moteur de changement pour l’avenir de la filière. 🚀 Un engagement collectif pour une industrie plus inclusive L’élargissement de cette initiative témoigne d’une volonté forte des acteurs du ferroviaire d’accélérer la mixité et de valoriser les talents féminins. Félicitations à l’AIF et à France Travail pour leur engagement. Un grand remerciement à DYNA SHOCK SYSTEM SAS et Daniela d'Aloïa d’avoir accueilli l’initiative Ile-de-France cette année et d’avoir ouvert les portes de votre usine à 8 demandeuses d’emploi du Val-d’Oise ! 📢 Entreprises, institutions, professionnels : mobilisons-nous pour faire de la prochaine édition du Roadtrain Girly un succès collectif et un catalyseur de changement ! #Ferroviaire #Industrie #Mixité #ÉgalitéProfessionnelle #RoadtrainGirly2025 #HautsdeFrance #FIF